|
本網(wǎng)訊（通訊員李秋香報(bào)道）洪山殿公司認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅(jiān)持“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”，從多方面提高工程技術(shù)人員的待遇，讓工程技術(shù)人員成為真正的“香餑餑”。
???? 該公司破產(chǎn)重組后，公司的員工結(jié)構(gòu)發(fā)生了不少的變化，特別是工程技術(shù)人員的流動(dòng)性很大，引起了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和重視。以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)為契機(jī)，該公司積極尋找企業(yè)科學(xué)發(fā)展的著力點(diǎn)，大力推行科技興企戰(zhàn)略，努力穩(wěn)定工程技術(shù)人員隊(duì)伍。同時(shí)大幅度提高工程技術(shù)人員待遇，技術(shù)崗位津貼只與本月個(gè)人的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、崗位責(zé)任制和本單位的安全質(zhì)量效果考核掛鉤。并對(duì)從事采掘、機(jī)、運(yùn)、通、地測(cè)等工程技術(shù)人員實(shí)行遠(yuǎn)期獎(jiǎng)勵(lì)，建立個(gè)人帳戶(hù)，分年度存入銀行，聘任到期本人不再續(xù)聘時(shí)，連本帶息一并發(fā)給本人。
|
集團(tuán)OA 
